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- 上传时间:2006-4-19 9:29:00
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资料简介:一、 总则
为全面加强SMT日常作业管制,改善品质状况,特制订此条例(此评分将直接影响薪资调整、奖金分配及职务升迁)
* 以下除注明外,均以一个工作日为单位
二、 5S、ESD及其它事项
1. SMT内部划分责任区,相关责任人应做好所属区域之5S工作,如被5S督
导员发现有不符合规定者,相关责任人均扣1分;
2. 在未作防静电措施时,非必要不得触碰PCB焊锡面及SMD零件,如被发现
且经教导但仍未改善者,扣1分;
3. 擅自离岗又未知会他人者,扣1分;如因而造成不良后果者,扣3分;
4. 不服从安排、随意顶撞主管者,扣2分(如确实与主管有争议且无法解决者,
可向其上级反映);
5. 对主管隐瞒实际工作情况者,扣2分;
6. 将非私有工具占为己有者,以一罚十;
7. 提出合理化建议,且确实有效者,加2分;
8. 发现他人有违反本条例且能主动指正者,加1分