2004年度营销中心培训系列之一成功管理(ppt31)

资料简介：成功管理

自身素质
智、信、仁、勇、严
带领下属
影响他人行为靠什么？
角色/授权
个人的角色/授权来自于他的职务，对资源和信息的控制，以及在完成任务过程中，消除障碍的能力。
专业知识
根据个人的知识和经验，具有提出合理化建议的能力。
人际关系
个人在有效沟通、相互理解和信任的基础上，凭借自己超乎常人的乐观、热情、果断和自信，从而具有影响他人的判断力，崇拜程度或信仰的潜在能力。
领导与老板
领导艺术
适当授权
时间管理
......